PERSONAS COMPETITIVAS

Las personas hacen competitivas a sus empresas La importancia de los RR.HH. en las pymes radica, sobre todo, en que son las personas las que hacen competitivas a sus empresas. Aquí radica la cuestión. Por ello, el saber hacer y la implicación de cada persona en una pyme, a todos …

Las personas factor clave de competitividad La competitividad es la capacidad de competir, lo cual no es algo abstracto y genérico sino el resultado del buen hacer de los activos de la empresa. Y, precisamente, las personas son el principal, situación mucho más importante y dependiente, en proporción, en las …

Ser personas competitivas implica trabajar bien, con calidad, con impacto en una organización. No se trata sólo de intentarlo: es mucho más. Y, con la excusa del actual mundial de Qatar, quiero trasladar algunas reflexiones que planteé hace meses sobre «tener calidad en el fútbol», y que vendrían al caso …

El Mundo Pyme, es decir las circunstancias y características de las pequeñas y medianas empresas, es apasionante porque tener una, o trabajar en ella, supone un reto personal y profesional gratificante,

Llevo unos días releyendo algunos discursos del siempre actual Winston Churchill. Tengo casi todos sus

Estos días de Eurocopa, escuchamos a muchos periodistas y «expertos» decir que tal jugador tiene mucha calidad y ¡qué bueno es! Pero

Al inicio de 2021, lleno de incertidumbres -sobre todo para las pymes-, quiero reflexionar sobre una idea: personas más competitivas para el nuevo año, con  la finalidad de intentar encontrar certezas. Os invito a ver el siguiente video

Tener personas competitivas es la clave para que una empresa vaya bien y alcance sus objetivos, especialmente conforme el tamaño de la entidad sea menor. Si esto lo aplicamos con sensatez e inteligencia, habremos puesto el principal cimiento para tener éxito en un entorno cada vez más digital, cambiante y …

El segundo artículo, históricamente, más leído de este blog es uno que abordaba los daños colaterales derivados de los difíciles años que hemos (¿seguimos?) vivido, sobre todo cuando de pequeñas empresas y sus empresarios se trata.

Hace días leí, en el periódico Expansión, un artículo de Manuel del Pozo titulado «España puede aprender del milagro económico de Corea».